大哥在一家医药公司当副总，这是一家私企，大哥下岗后，我介绍他进了这家公司，干了快5年了，大哥从当初进去时的办事员干到部门经理，再干到副总，几年里大哥一直在“上升”。上个月，老板把公司交给他儿子打理，他儿子接手后，公司不设副总，大哥被“降”为办公室主任，大哥一气之下，不想干了。
嫂子知道大哥想辞职，坚决反对，便分析给大哥听：“时下工作这么难找，你岁数又不年轻，学历也不是太高，辞了职，不一定能找到事干……”大哥自然也知道时下工作难找，但，大哥是个很要“面子”的人，听不进嫂子的话，最后还是辞了职。下来后，大哥上人才市场找了好几次，都没有找到工作。嫂子打电话问我有没有什么办法，我对嫂子实话实说：“我现在也没有什么办法。再说，我就是有办法，像大哥这样只能上不能下也不行……”话虽然这么讲，毕竟是大哥，私下还是到处为他打听，大哥运气还算好，我的好友军碍于情面，答应我大哥去他那里做保管员。我把这一好消息告诉大哥，不想大哥一点也不高兴，说这个工作不适合他做。其实，我知道不是工作不适合大哥，而是大哥还没有从副总角色上下来。没有办法，我只得打电话给好友军又解释了一番……
在哪干事，只能上不能下，都不可能干得长久。特别是在私企里干，上上下下是很平常的事，今天老板认为你行，马上把你提起来，明天觉得你不行，马上就把你撤职，如果没有做好能上能下的心理准备，抱着“只能上不能下”的心
